Acuerdo con el Instituto Brasileiro de Petróleo e Gas

El IAPG y el IBP firmaron una alianza estratégica para promover actividades conjuntas dentro de la industria de los hidrocarburos.

El instituto Argentino del Petróleo y del Gas (IAPG) firmó con el Instituto Brasileiro de Petróleo e Gas (IBP) un Acuerdo Marco de cooperación técnica y alianza estratégica con miras a fortalecer los avances técnicos y tecnológicos en un contexto de desarrollo sostenible de los hidrocarburos.

 

En efecto, el Ing. Ernesto López Anadón, Presidente del IAPG, firmó este convenio para desarrollar aspectos de mutua cooperación junto a su par brasileño, Ing. Roberto F. Ardenghy, Presidente y CEO del IBP. El acuerdo involucra una serie de acciones conjuntas que incluyen avanzar en el desarrollo sostenible de la industria de los hidrocarburos en la región y buscar la excelencia técnica de sus recursos humanos.

El IBP y el IAPG tienen un origen común en 1941 en el marco del Instituto Sudamericano del Petróleo, hasta su separación en un brazo brasileño (IBP) y otro argentino (IAP), en el año 1957. Desde entonces han colaborado en distintas actividades, reforzándose este trabajo conjunto con el Acuerdo Marco para fomentar el trabajo conjunto y la cooperación, avanzar en el desarrollo sostenible de la industria de los hidrocarburos en la región, buscar la excelencia técnica de sus recursos humanos.

 

Al concretarse la firma, el Ing. López Anadón afirmó: “Sin duda este acuerdo es importante, entre dos instituciones hermanas con un mismo origen, juntos podemos realizar grandes cosas en la difusión de la actividad energética, sobre todo la industria del petróleo y del gas, orientando nuestras actividades al crecimiento de la región al tiempo que se cuida el ambiente”.

La nueva Comisión de Seguridad Patrimonial del IAPG presentó su cronograma de trabajo para 2024

El grupo de trabajo se suma a las numerosas comisiones en actividad dentro del Instituto.

La flamante Comisión de Seguridad Patrimonial arrancó este mes de marzo su actividad dentro del Instituto Argentino del Petróleo y del Gas (IAPG), sumándose así a las numerosas y diversas comisiones que se desarrollan dentro del instituto, generando documentos e informes; cursos, jornadas y congresos; y analizando en profundidad los grandes temas que atraviesan a las empresas que se ocupan de la disciplina, siempre en el marco de la industria del petróleo y del gas.

 

Entendiendo por Seguridad Patrimonial al conjunto de medidas de protección de los bienes y activos que adoptan las empresas para prevenir riesgos y amenazas que puedan afectar su integridad, se constituye un área preventiva que analiza los puntos débiles y elaborando un plan de seguridad tanto de los inmuebles, como de los activos y las personas que trabajan para la compañía.

 

Este sector analiza las medidas de seguridad más adecuadas para encarar las amenazas y riesgos, ya sea mediante un control de accesos, un sistema de CCTV, sistemas de protección contra incendios, reputación, ciberseguridad, etc.

 

Esta nueva comisión está actualmente formada por las empresas Pan American Energy, YPF, CGC, Pampa Energía, Tecpetrol, Pecom, Pluspetrol, Oldelval, Chevron y Aconcagua.

 

A cargo de la presidencia del grupo, Lucas de la Rosa (Pan American Energy) presentó el programa de trabajo tentativo 2024, y resaltó que “cada una de las actividades del Programa 2024 fueron desarrolladas y tratadas por todos los miembros”.

 

Señaló que se organizaron subcomisiones de trabajo con responsabilidades en cada una de las tareas del Programa 2024, comenzando por interiorizarse de los procesos de organización de las actividades y de la política de publicación de informes, artículos u otros escritos.

 

Entre las tareas propuestas para este año destacan planificar un Programa de Capacitación para nivel de supervisión de campo; un Programa de Capacitación Ejecutiva para miembros de la Comisión; la organización de un Congreso o Jornada de Seguridad Patrimonial en la Industria del petróleo y del gas; atender a la ley para detectar el delito contra los metales (cobre) de la provincia de Mendoza; y la publicación de informes, artículos u otro material escrito desde las redes y demás canales de difusión del IAPG.

El IAPG y Neuquén promoverán un plan provincial de becas entre las empresas de O&G

El gobernador neuquino, Rolando Figueroa, firmó junto al presidente del IAPG, Ernesto López Anadón, un acuerdo acerca del patrocinio del programa provincial de becas, entre las empresas de hidrocarburos.

 El instituto Argentino del Petróleo y del Gas (IAPG), junto a la máxima autoridad del Gobierno de la Provincia de Neuquén,firmó un acuerdo de cooperación para promover que las empresas de la industria del O&G se incorporen como patrocinadoras del Plan de Becas Provinciales “Redistribuir Oportunidades - Gregorio Álvarez”.

 

El gobernador Rolando Figueroa y el presidente del IAPG, Ernesto López Anadón, suscribieron un acuerdo que apunta a la promoción de acciones conjuntas “de colaboración y complementación para la realización de actividades destinadas al desarrollo técnico, la excelencia profesional y la divulgación de actividades relacionadas con las áreas vinculadas a la industria de los hidrocarburos”.

 

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Por su parte, el IAPG se comprometió a divulgar entre sus empresas asociadas las características y oportunidades de colaboración que el Plan de Becas ofrece para el desarrollo humano, a través del apoyo a la educación de quienes reciban los Planes; como reaseguro de la sostenibilidad del desarrollo futuro de las actividades de la industria al potenciar los recursos humanos que serán necesarios en el futuro.

 

Desde el Instituto se indicó que el lanzamiento y objetivo de este plan de subvenciones es compatible con los fines de la institución, puesto que “entre los objetivos fundamentales del IAPG se apunta a propender a la formación de personal idóneo para la industria de los hidrocarburos, para colaborar con las instituciones científicas y docentes del país y del extranjero”; así como para “fomentar la cooperación técnica e institucional con organismos públicos y privados, nacionales y extranjeros que tengan objetivos comunes, con los del Instituto”.

 

La iniciativa provincial busca promover oportunidades de permanencia, egreso y reinserción educativa en todos los niveles y en la formación técnica, profesional y capacitación laboral para “neuquinos de entre 4 y 35 años”.

 

Ya se ha inscripto un total de 21.739 personas y si bien el cupo era para 10 mil estudiantes el primer año, el Gobernador Figueroa anunció que “todo joven que cumpla con los requisitos va a poder disponer de una beca para estudiar”.

 

El programa se financia con el aporte mixto del Estado provincial y de empresas que operen en Vaca Muerta. Actualmente el gobierno provincial ya sumó a cuatro empresas patrocinadoras: Gas y Petróleo del Neuquén (GyP), Pan American Energy (PAE), Tecpetrol y Vista Energy.